福祉人材 of K-Frontiers

介護施設（有料老人ホーム・ディサービス・小規模多機能施設等）の人材管理・新規採用を中心としたコンサルティングサービス

職員の定着化・新規採用について、施設の利用率向上とのバランスの中で、難しい課題ですが、多様な経験・選択肢をお示し、いろいろな点で気づいていただき、自発的な対応施策を考えていただけるよう対応しております。

当社主催・研修請負いずれでも対応可能です。
人材開発助成金の活用も併せてご提案いたします。
数多くの新入社員研修・初任者研修の実績、また助成金獲得の実績があります。

報酬	個別にお見積もりいたします。